크리에이터 소싱 BD

소개

원하는 모든 것, 나답게 배우다 더 나은 삶을 위한 배움 플랫폼 클래스101입니다. 배움은 삶을 바꾸는 가장 작은 시작이라고 믿습니다. 그래서 클래스101은 누구나 더 나은 내일을 꿈꿀 수 있도록, 이제는 배움이 실제 변화로 이어지는 플랫폼을 만들고 있습니다. 온라인 클래스 시장 1위. 사용자 수 430만+, 크리에이터 13만+, 유료 구독자 100만+ 그리고 우리는 그 다음을 만들고 있습니다. 클래스101은 클래스를 넘어 배움의 영역을 넓히고 있습니다. • 클래스101 쇼츠: 짧은 영상, 퀴즈, 연속 수강으로 배움을 일상의 습관으로 • 클래스101 플러스: 6,400개+ 클래스를 월 1만원대에 무제한으로 • 클래스101 마스터: 코칭, 멤버십, 기수제 클럽으로 목표 달성까지 함께 우리가 만들고 싶은 세상은 명확합니다. 배우는 사람들이 진짜로 더 잘 살게 되는 세상. 이 목표를 향해, 지금 클래스101은 새로운 단계에 들어와 있습니다. 클래스101은 더 이상 초기 스타트업이 아닙니다. 흑자 전환을 거쳐, 이제는 어떻게 위대한 회사를 만들 것인가를 고민하는 단계입니다. 이 도전을 함께 할, 문제를 근본부터 해결하는 동료를 기다립니다. 우리가 일하는 방식 • 스스로 사랑하는 일을 합니다. • 높은 생산성과 효율성을 추구합니다. • 프로 스포츠 선수처럼 일합니다. 클래스101에서의 일상 • 보고, 결재, 승인은 없습니다. DRI를 가진 사람이 스스로 결정하고 실행합니다. • 모든 정보는 투명하게 공유합니다. 월 1회 타운홀 미팅을 통해 회사의 주요 현안을 공유하고, 모든 질문에 리더들이 답변합니다. • 근무 장소와 시간에 어떤 제약도 없습니다. 주 40시간 이상이라면 몇시에 출근하고 몇시에 퇴근하든 자율에 맡깁니다. 당신이 사랑하는 일을 마음껏 펼칠 수 있는 환경, 이미 준비되어 있습니다. 더 나은 삶을 위한 배움 플랫폼, 함께 만들어갑시다.

주요업무

클래스101은 누구나 좋아하는 일을 시작하고 키워갈 수 있도록 돕는 크리에이터 플랫폼입니다. 소싱 BD는 '어떤 크리에이터와 어떤 클럽을 만들지'를 결정하는 첫 단계를 맡습니다. 가능성 있는 크리에이터를 발굴해 직접 만나고 계약까지 이끈 뒤, 오픈한 클럽이 잘 운영되도록 끝까지 함께합니다. 월별 계약 목표를 세우고 하나씩 달성해가며 빠르게 성장할 수 있는 실행 중심 포지션입니다. 사람을 만나는 일을 좋아하고, 숫자로 성과를 증명하고 싶은 분을 기다립니다. • 분야별로 잠재력 있는 크리에이터와 인플루언서를 리서치하고 리스트로 관리합니다. • 소싱 메일과 DM으로 크리에이터에게 처음 연락하고 미팅을 진행합니다. • 크리에이터에게 클럽 기획 방향을 제안하고 조건을 협의해 프리미엄클럽 계약을 성사시킵니다. • 월별 계약 목표와 소싱 파이프라인 현황을 관리합니다. • 주차별 강의 콘텐츠를 업로드하고 클럽 운영 일정을 관리합니다. • 주차별 강의 PPT와 과제를 크리에이터와 함께 제작하고 검수합니다. • 라이브 강의를 모니터링하고, 진행 중 생기는 이슈에 대응합니다. • 계약금 정산 등 크리에이터 정산 업무를 처리합니다. • 운영 중인 클럽이 사내 표준 운영 프로세스에 맞게 진행되도록 관리합니다.

자격요건

• BD, 소싱, MD, 파트너십, 영업 등 외부 파트너를 상대하는 업무 경력이 1~3년 있으신 분 • 처음 만나는 사람과도 편하게 대화를 이끌고 신뢰를 쌓을 수 있는 분 • 목표 숫자를 스스로 관리하고 끝까지 달성해내는 실행력이 있는 분 • 여러 미팅과 운영 업무를 동시에 처리할 수 있는 일정 관리 능력이 있는 분

우대사항

• 크리에이터, 인플루언서, 강사를 섭외하거나 함께 일해본 경험이 있는 분 • 온라인 클래스, 교육, 콘텐츠, 커머스 플랫폼에서 일해본 경험이 있는 분 • 유튜브, 인스타그램 등 SNS 트렌드에 밝고 성장할 크리에이터를 알아보는 감각이 있는 분 • 강의 커리큘럼이나 PPT 같은 교육 콘텐츠를 기획하거나 제작해본 경험이 있는 분 • 노션이나 스프레드시트로 파이프라인과 KPI를 관리해본 경험이 있는 분 • 계약 조건을 협의하거나 정산 업무를 해본 경험이 있는 분

혜택 및 복지

#근무환경 * 완전자율근무제: 단, 팀/업무 특성에 따라 리드의 판단 아래 팀별 코어타임을 운영할 수 있습니다. #휴가 * 1년차는 월 1일씩 휴가가 부여됩니다. * 2년차부터는 15일이 기본 부여되며, 매년 1일씩 추가됩니다. * 분 단위로 자유롭게 사용 가능합니다. * 육아휴직 및 가족돌봄 휴가(무급) 제도 운영 * 연차 미사용분 보상 제도 #식사 및 간식 * 사내 푸드바에서 간식, 음료, 컵밥, 라면 등 무제한 제공 * 8시간 초과 근무 시 저녁식사 지원 * 주말 근무 시 점심/저녁 식사 제공 * 야근 시 안전한 귀가를 위한 교통비 지원 # 자기계발 지원 * 6,000개 이상의 클래스101 콘텐츠 무제한 수강 및 패밀리 구독권(가족 5인까지) 제공 * 업무 관련 도서 및 교육비 지원 #기타 지원 * 명절 선물 지원 * 각종 경조사 지원 및 상조 지원 #인재 추천 채용 보상금