Development Director II

담당업무

• Playdemic 전체 프로젝트의 기능, 라이브 운영 콘텐츠, 신규 제품 이니셔티브에 대한 엔드투엔드 delivery

• 라이브 서비스 개발을 위한 예측 가능하고 확장 가능한 운영 모델 수립 및 개선

• 제품 전략, 상업적 목표, 플레이어 가치를 반영한 roadmap 실행

• 모든 직군의 production 표준, 프로세스, workflow 정의 및 품질·일정·예산 기준에 따른 delivery 관리

• 장기 계획, capacity modeling, resource allocation, skill coverage 및 팀 구조 관리

• 위험, 의존성, 병목의 조기 식별과 완화 전략 수립

• 데이터 기반 계획과 KPI framework를 통한 팀 효율 최적화

• Product, Design, Engineering, Art, QA, Analytics 간 협업과 목표 정렬

• 스튜디오 리더십 및 EA 파트너 대상 진행 상황, 위험, 기회 커뮤니케이션

• 글로벌·분산 개발, 외부 개발 및 파트너 통합 관리

• 파트너 범위, SLA, delivery 기대치, outsourcing 예산 및 vendor 성과 관리

• Finance·Operations와 forecasting, 예산 추적, 비용 최적화 및 ROI 개선

• Jira, dashboard, analytics를 활용한 단일 정보원 구축

• AI·ML 기반 workflow를 포함한 주요 transformation initiative 주도

• production 조직의 리드, 코칭, 인재 개발, 승계 계획 및 리더십 개발

• 스튜디오 장기 전략, 운영 모델, 성장 계획, 조직 설계, 역량 구축 및 투자 의사결정 지원

• 데이터와 insight를 활용한 효율, 품질, 확장성 개선

자격요건

• 게임 개발 또는 유사 환경의 production, program management, operations 경험

• 복잡한 제품을 제공하는 대규모 cross-functional team 리딩 경험

• live service development 및 지속적인 콘텐츠 delivery 경험

• 운영 계획, capacity forecasting, 대규모 실행 경험

• 외부 파트너 또는 분산 개발팀 협업 경험

• 탁월한 리더십, 커뮤니케이션, stakeholder management 역량

• 전략적 사고와 비전을 실행으로 연결하는 역량

• 개발 workflow, pipeline, team dynamics에 대한 깊은 이해

• 데이터와 KPI를 활용한 의사결정 역량

• 문제 해결 및 risk management 역량

• 예산 관리와 forecasting을 포함한 financial acumen

• 다양한 팀 간 alignment 구축, 모호한 상황에서의 명확성 확보, 지속적 개선 문화 조성

• 인재 육성과 조직 내 미래 리더 개발 역량

우대사항

• 모바일 free-to-play 게임 경험

• 제품 관리 또는 분석 기반 개발 경험

• 스튜디오 또는 프랜차이즈 수준 전략 수립 참여 경험

• 콘텐츠 또는 production pipeline에서 AI·ML 활용 경험

근무환경

• 하이브리드 근무 모델

• 교육과 상호 지원을 통한 업무 방식 및 지식의 지속적 개선

• 포용적 리더십과 직군·문화 간 협업 환경

• 현지 기준에 따라 의료 보장, 정신 건강 지원, 퇴직 저축, 유급휴가, 가족 휴가, 무료 게임 등의 복지 프로그램 제공 가능

마감기한

상시채용