커머스사업본부 뷰티 기초 상품기획 (BM)

소개

BAT의 뷰티 브랜드 라이프사이클을 함께할 뷰티 기초(스킨케어)상품기획 BM을 찾습니다. 단순한 제품 출시를 넘어, 성분과 효능 데이터, 국내외 스킨케어 트렌드를 바탕으로 독창적인 기초 라인업을 기획하고 브랜드를 시장에 성공적으로 안착시키는 풀사이클을 주도합니다. [비즈니스 방향] " 최종 목적지는 글로벌로 확장가능한 감각적이고 독보적인 뷰티 브랜드 런칭 " Step 1. 컨셉 빌딩 및 상품 기획 (Concept to Product) 데이터 엔지니어링 조직과 함께, 데이터 분석 기반의 화장품 브랜드를 기획합니다. 국내외 타겟이 열광할 수밖에 없는 화장품의 컨셉을 도출하고 SKU 라인업을 기획해요. Step 2. 완벽한 프로덕션 및 퀄리티 컨트롤 국내외 우수 OEM/ODM 제조사 네트워크를 핸들링하며 성분, 제형, 패키지 디자인, 원가(COGS) 관리까지 제품 개발의 전 과정을 밀도 있게 조율하고 상품의 완결성을 높입니다. Step 3. 국내 최고 수준의 크리에이티브 국내 탑티어 수준의 디자인, 영상 크리에이티브를 지닌 크리에이티브 팀에서 감도 높은 브랜드가 탄생할 수 있도록 처음부터 끝까지, 풀서포트 합니다. Step 4. 풀스택 마케팅 엔진과의 시너지 브랜드와 제품이 나오면 끝나는 것이 아닙니다. 내부의 데이터 엔지니어, 퍼포먼스 마케터, 콘텐츠 PD, 그로스 전문가들과 원팀으로 협업하여 브랜드 런칭(GTM) 전략을 실행하고 폭발적인 성장을 만들어냅니다. Step 5. 글로벌 확장 가능성 아마존, 틱톡샵 전문 운영 가능한 합작법인과 글로벌 마케팅 경험을 갖춘 IMC 마케터들이 국내를 넘어 글로벌로 도전하는 브랜드를 지원합니다. [BAT가 제공하는 무대] • 업계 최고 수준의 인하우스 마케팅 솔루션: 자사몰 D2C 성장 전략부터 숏폼 바이럴 콘텐츠 제작까지, 내부의 탑티어 전문가들이 당신이 만든 제품을 시장의 메가 히트 상품으로 키워냅니다. • 기획에 날개를 달아줄 전속 크리에이터 인프라: 마케팅이나 소싱 명분을 쌓기 위해 맨땅에 헤딩할 필요가 없습니다. 이미 탄탄한 신뢰를 가진 현직 전문가 IP들이 당신의 가장 든든한 파트너가 됩니다. • 확실한 의사결정권과 주도성: 본인의 철학과 감각이 담긴 뷰티 브랜드를 주도적으로 런칭하고 운영할 수 있습니다.

주요업무

• 스킨케어/기초 라인업 신제품 및 리뉴얼 상품기획·개발 풀사이클 주도 • 글로벌/국내 스킨케어 시장 및 타겟 소비자 트렌드, 성분/효능 동향 분석을 통한 제품 컨셉 도출 • OEM/ODM 제조사 협업을 통한 개발, 제형 품평, 타깃 안정성 테스트 및 생산 일정 핸들링 • 용기, 단상자, 부자재 개발 및 상용성/안정도 검토 (디자인팀 및 부자재 업체 커뮤니케이션) • 표시광고법 및 화장품 법규 기준 산출물 검토 (원료 성분표, 패키지 문안 등) • 퍼포먼스/콘텐츠 마케팅팀과 협업하여 제품 USP 전달 및 상세페이지/소재 기획 가이드 제공

자격요건

• 화장품 브랜드사 또는 OEM/ODM 기업에서 기초/스킨케어 BM 실무 경력 3년 이상인 분 • 스킨케어(토너, 에센스, 크림, 선케어 등) 및 주요 성분에 대한 이해와 품평 감각을 보유하신 분 • 제조사/연구소와의 원활한 소통을 통해 변수를 줄이고 개발 일정을 주도해본 경험이 있으신 분 • 시장 데이터와 뷰티 트렌드를 바탕으로 설득력 있는 제품 기획안을 작성해보신 분 • 유관부서(디자인, 마케팅, 영업 등)와 원만한 협업을 통해 프로젝트를 리드할 수 있으신 분

우대사항

• 국내외 채널 타깃의 기초 제품을 기획하여 성공을 만들어본 경험이 있으신 분 • 기능성 화장품(주름, 미백, 여드름 등) 인허가 및 임상 시험 진행 경험이 있으신 분 • 뷰티 커머스, 스타트업 환경에서 속도감 있게 라인업을 확장해본 경험이 있으신 분

혜택 및 복지

[WORK] 일에만 집중할 수 있도록 • 업무 사이클에 맞는 유연근무제 운영 • 라이프 사이클에 맞는 다양한 휴가제도 운영 • 반려동물과 함께 출근 가능 • 2년 근속마다 휴가비와 리프레시 휴가 지원 [GROW] 함께 성장할 수 있도록 • 내부 교육 ‘뱉스쿨’ 운영 • 인사이트 공유 제도와 문화 • 전사 타운홀과 시즌별 이벤트 • 건강 검진과 심리 상담 지원 [REWARD] 성과를 인정하는 • 반기별 피드백과 조기 승진 • 전사 성과 기반 인센티브 • 리더십 직책 수당 제도 • 분기별 MVP 포상 문화