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공고 요약
담당업무
미국·캐나다 Nokia 사업 전략 수립과 매출 성장 및 고객 참여 책임
Nokia 생태계 내 신규 기회 발굴과 사업 확장
고객 우선순위와 시장 동향에 맞춘 전략 계정 계획 수립·실행
Nokia 임원 및 CIO, CTO, 기술·구매·사업 담당 주요 이해관계자와 신뢰 관계 구축
복합적인 대규모 영업 기회 발굴·검증·주도와 상업적 협상
고객 이슈 대응, 전략 과제 및 주요 비즈니스 협상의 임원급 창구 역할
영업 전문가, 솔루션 아키텍트, 서비스·제품 조직 및 경영진 간 협업 조율
고객 투자 주기, 사업 우선순위, 경쟁 상황 및 통신업 동향 분석
컨설팅 영업 방식으로 HPE 포트폴리오와 고객의 사업·기술 목표 연계
성장 기회 파이프라인 관리와 영업 주기 전반의 기회 관리
전략적 통신 계정의 경쟁 전략 수립 및 파트너·제휴 조직과 협업
통신 및 서비스 제공자 생태계에서 HPE의 신뢰받는 자문자 역할 수행
필요 역량
복잡한 전략 계정 관리와 매출 성장 실적
대규모 영업 기회와 복합 상업 협상 주도 경험
통신·네트워킹·서비스 제공자 시장에 대한 이해
CIO, CTO 및 고위 사업 책임자와의 소통·영향력 발휘 능력
매출 목표 초과 달성과 측정 가능한 사업 성장 실적
직접적인 관리 권한 없이 매트릭스 조직을 이끄는 능력
사업·재무·상업적 판단 역량
고객 및 내부 경영진 대상 커뮤니케이션과 이해관계자 관리
복수 조직·이해관계자·솔루션 영역이 참여하는 복잡한 영업 추진 및 고가치 기회 협상·성사 능력
신규 사업 기회를 발굴·창출·성사시키는 성장 지향성과 헌터 마인드
고객 성과와 HPE 솔루션을 연결하는 사업 가치 제안 및 사업 사례 수립 능력
가상 팀 및 복잡한 조직 내 자원 조율과 부서 간 협업 능력
우대사항
Nokia, Ericsson, Cisco 등 통신·네트워킹 기술 기업 근무 경험
주요 통신사, 서비스 제공자 및 네트워킹 조직 내 기존 관계
인프라, 네트워킹, 클라우드, AI, 스토리지, 컴퓨트 또는 관련 기업 기술 솔루션 판매 경험
글로벌 또는 다국적 전략 계정 관리 경험
통신 인프라, 네트워킹 아키텍처 및 서비스 제공자 운영 모델 지식
대기업 조달, 기술 투자 및 전환 과제 진행 경험
성공 기준
북미 Nokia 사업 확대 및 성장
추가 매출과 시장 점유율을 높이는 대형 전략 기회 개발·성사
주요 고객 이해관계자와 임원 관계 및 파트너십 강화
HPE 포트폴리오 전반의 지속 가능한 성장 기회 파이프라인 구축
주요 통신 고객의 신뢰받는 자문자이자 전략적 사업 파트너 역할
보상 및 개발 지원
미국 연간 목표 보상 범위: 캘리포니아 USD 269,000~573,000, 텍사스 USD 236,500~573,000
목표 보상 구성: 기본급 60%, 목표 매출 보상 40%
신체적·재정적·정서적 웰빙을 지원하는 복리후생 제공
경력 목표 달성을 지원하는 전문성 개발 프로그램
마감기한
상시채용
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