머신러닝 엔지니어 (추천)

소개

[에이블리 팀을 소개해요] • 에이블리는 2025년 역대 최고 매출과 거래액을 경신하며 견고한 성장세를 이어가고 있어요. 2024년 12월에는 기업가치 3조 원을 인정받아 국내 패션 플랫폼 중 가장 빠르게 유니콘 기업에 등극했으며, 최근에는 탄탄한 안정성을 갖춘 중견기업 반열에 올라섰어요. ∘ 에이블리, '2025년 역대 최대 연매출 및 거래액' 기사 : https://n.news.naver.com/mnews/article/277/0005747902?sid=101 ∘ 에이블리, 유니콘 등극 이어 '중견기업' 승격 : https://www.etnews.com/20260415000249 [함께 하게 될 팀을 소개해요] • 에이블리 머신러닝 엔지니어는 "에이블리 앱의 탄탄한 기반"이란 과제를 해결하는 [파운데이션 스쿼드] 구성원으로 업무해요. • 파운데이션 스쿼드 내 [추천 셀]에 소속되어, 에이블리 비즈니스의 핵심 동력인 개인화 추천 서비스를 고도화하기 위해 수많은 데이터를 활용해 추천 모델을 설계하고 서비스에 적용해요. ∘ 에이블리가 기술로 그려갈 방향성 : https://www.etnews.com/20260616000189 ∘ CTO 하늘님 인터뷰 : https://ably.team/news/Y8UFTBEAAB4AZ_BS ∘ 에이블리 'AI 기술 고도화', 올해도 현재진행형 : https://www.hansbiz.co.kr/news/articleView.html?idxno=735724 [이런 기술을 활용해요] • 모델 학습 : Python, PyTorch, Kubeflow • 모델 서빙 : Python, Kotlin, PyTorch, FastAPI, Scylla, Elasticsearch • 데이터 전처리 : Spark, Ray, Airflow • 코드 관리 & 배포 환경 : Github / Github Action, Docker, Kubernetes (EKS)

주요업무

[함께 할 업무예요] • 유저 행동, 상품, 맥락 데이터 등을 분석해 추천으로 해결할 수 있는 고객 문제를 정의해요. • 머신러닝 모델을 개발하고, 기존 모델의 성능과 추천 품질을 고도화해요. • 대규모 데이터에서 피처를 발굴하고, 학습·평가 파이프라인, 서빙 구조와 안정성까지 설계하고 개선해요. • 오프라인 지표와 온라인 실험을 통해 가설을 검증하고, 추천 품질의 개선이 실제 고객 경험과 비즈니스 지표의 변화로 이어지는지 확인해요.

자격요건

[이런 분과 함께 하고 싶어요] • 에이블리 조직문화에 공감하여, One Team으로 GRIT하게 일하며 Impact를 만들어갈 의지가 있는 분을 찾아요. • 머신러닝 관련 업무 경력이 5년 이상이거나 이에 준하는 역량을 갖고 계신 분을 찾아요. • 머신러닝 모델과 알고리즘에 대한 이해를 바탕으로, 실제 서비스 환경에서 문제 정의·모델 개발·실험·배포·운영·개선까지 이어가 본 경험이 있는 분을 찾아요. • 대규모 트래픽 환경에서 추천, 검색, 광고 등 랭킹·개인화와 관련된 머신러닝 서비스를 경험해 본 분을 찾아요. • 모델의 성능뿐 아니라 데이터 흐름, 응답 속도, 시스템 안정성 등을 고려해 추천 시스템 구조를 설계할 수 있는 분을 찾아요. • 새로운 논문이나 기술을 이해하고, 이를 실제 문제 해결에 적용 및 검증할 수 있는 분을 찾아요.

우대사항

[이런 경험이 있다면 더 좋아요] • 후보 추출부터 최종 순서 결정까지 추천 파이프라인의 각 단계를 직접 개발해 본 경험이 있으면 더 좋아요. • 머신러닝 모델 또는 추천 시스템 개선을 통해 고객 경험이나 비즈니스 지표에 유의미한 변화를 만들어 본 경험이 있으면 더 좋아요. • 대규모 데이터 처리 및 ETL을 설계·운영한 경험이 있으면 더 좋아요. • 모델 서빙, 분산 학습 또는 GPU 환경 등 프로덕션 ML 시스템에 대한 경험이 있으면 더 좋아요. • 이커머스 및 플랫폼 비즈니스에 대한 높은 이해도를 보유한 분이면 더 좋아요.

혜택 및 복지

따뜻한 프로페셔널 ABLY, 당신을 위해 아낌없이 지원해요. [몰입할 수 있는 최고의 환경] • 편리한 위치, 신논현역 1분 거리 교보타워 • 유연근무제 (8시 ~ 11시 사이 시차 출근) • 최신식 장비 제공 및 주기적인 교체 • 허먼밀러 의자와 최신식 장비 제공 • 쾌적한 근무 환경을 위한 스마트그린월 시스템 • 외근, 야근 택시비 100% 지원 • 카페같은 라운지, 빈백 휴식 공간, 집중할 수 있는 포커스룸 [아낌없는 보상과 성장 지원] • 연 2회 연봉 조정 및 경쟁력 있는 보상 • 비포괄임금제 운영 • 스톡옵션 기회 부여 • 성장/성과에 따른 전사 보상 지급 • 최대 1,500만원의 사내추천 보상금 • 연간 120만 원의 회복지원금 지원 • 경조사, 기념일, 명절 선물 지원 [휴식과 에너지] • 휴가 본인 승인, 30분 단위 자유로운 휴가 사용 • 건강검진 패키지와 휴가 지원 • 연말 일주일의 리프레쉬 휴가 (ABLY(re)fresh) • 점심과 저녁 식사 비용 지원 • 고급 원두커피, 캡슐커피, 과일, 스낵 등 무제한 간식 • 연 5회 심리상담 비용 100% 지원 [성장과 격려] • AI 에이전트 비용 지원 (Claude, Cursor 등) • 업무 관련 교육에 대한 비용 지원 • 사내 도서관 운영 • 스터디 및 세미나를 위한 사내 회의실 개방 • 직무 전환 제도 운영