[한국수자원공사] 부산권지사 단기계약근로자(서무보조) 채용 공고(장애인제한채용)

지원자격

• 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조에 따른 장애인

• 남성은 병역필 또는 면제자, 병역특례 근무 중인 자 제외

• 공사 인사규정상 결격사유가 없는 자

• 채용예정일부터 현업 근무가 가능한 자

• 피성년후견인·피한정후견인, 파산선고 후 복권되지 않은 자 등 결격사유 해당자 제외

• 일정 기간 내 금고 이상의 형, 선고유예, 자격상실·정지, 징계 또는 부패행위 처분 해당자 제외

• 성폭력·정보통신망 침해·스토킹·마약 관련 범죄 및 미성년자 대상 성범죄 관련 결격사유 해당자 제외

• 부정 채용으로 채용이 취소된 자, 병역의무 불이행자, 근로계약 위반으로 계약 해지된 자 제외

• 출입국·보안 관계 법령 위반자 및 특수건강진단 결과 업무 수행이 부적합한 자 제외

우대사항

• 취업지원대상자: 전형 단계별 만점의 5% 또는 10% 가산

• 국민기초생활수급자: 서류전형 만점 범위 내 10% 가산

• 한부모가족 지원대상자: 서류전형 만점 범위 내 10% 가산

• 북한이탈주민 보호대상자: 서류전형 만점 범위 내 10% 가산

• 다문화가족 대상자·배우자·직계비속 중 자녀: 서류전형 만점 범위 내 10% 가산

• 자립준비청년: 서류전형 만점 범위 내 10% 가산

• 군필자는 관련 법령에 따라 응시연령 상한 연장 가능, 증빙서류 제출 필요

전형절차

1. 1차 서류심사: 자격 15점, 경력 15점 및 우대사항을 증빙서류로 평가하고 점수 합산 고득점 순 5배수 선발

2. 서류심사 합격자 온라인 인성검사 실시

3. 2차 면접평가: 인성면접 40점, 실무면접 30점 및 우대사항 평가

4. 서류심사·면접심사·가점 합산 고득점 순 최종 선발

5. 최종합격자 채용 포기 시 차순위자 채용

마감기한

2026년 10월 26일 23:59까지