클라우드 및 인프라 운영 담당자

소개

파메어스는 ‘의심을 가능성으로, 가능성을 현실로!’라는 비전을 바탕으로, 뷰티와 라이프스타일 전반에 걸친 종합 솔루션 플랫폼 ‘파메스테틱’을 운영하고 있으며, 코스메틱 제조 및 유통 사업을 전개하고 있습니다. 자사 브랜드로는 ‘코나피딜’, ‘비반콴트망카’, ‘악센다’, ‘크레시나’, ‘파브제’, '스킨에고' 등이 있으며, 창업 6년 차에 접어든 지금, 2023년 매출 200억 원을 달성한 데 이어 2024년에는 500억 원을 돌파할 만큼 매년 폭발적인 성장을 이루고 있습니다. 파메어스는 유저들이 파메스테틱 생태계 안에서 지속적으로 즐길 수 있는 서비스와 코스메틱을 통해, 더 나은 사용자 경험을 제공하는 것을 목표로 하고 있습니다. 지금은 파메어스의 빠른 성장 곡선에 함께 올라, 브랜드와 회사를 함께 키워나갈 수 있는 최적의 타이밍입니다. 파메어스의 성장 가능성을 현실로 만들어갈 역량 있는 동료를 기다립니다. 회사의 성장과 함께 구성원도 함께 성장할 수 있도록, 충분한 기회와 성과에 걸맞은 보상을 아끼지 않겠습니다. 많은 관심과 지원 부탁드립니다.

주요업무

1. AWS 인프라 아키텍처 운영 • 계정 및 권한 관리(IAM/Security) • VPC, Security Group 기반의 접근제어 및 정책 설정 • Network Firewall 도메인/트래픽 정책 운영 • 서버 운영 지원(EC2, ECS 기반 인프라 운영) • RDS 인스턴스 모니터링 및 백업 정책 관리 2. SRE 환경(Monitoring, Logging, Tracing) 구축 및 운영 • CloudWatch 대시보드 구성 및 서버 장애 알람 대응 • CloudTrail 구성 및 분석 / 개선 진행 3. 보안 아키텍처 강화 및 리스크 관리 • 보안 정책에 기반한 로컬 보안 거버넌스 강화 • 지능형 사이버 위협(랜섬웨어 등)에 대한 방어 체계 구축 및 모니터링 4. 국.내외 법인 인프라 관리 및 벤더 매니지먼트 • 유지보수 벤더의 SLA(서비스 수준협약) 관리 • 국.내외 법인 인프라 운영(UTM, 네트워크, 보안솔루션) • 운영 환경 이슈 대응 및 개선

자격요건

1. On-premise 및 AWS 구축/운영 경력 5년 이상 2. 보안 솔루션(UTM, WAF, NAC, 백신, EDR, DLP 등) 운영 경험 3. AWS 아키텍처 설계 및 Linux/RDS 환경에 대한 이해 4. 기초지식 : VPC, IP, Subnet, Routing, Firewall 등의 개념과 이해 5. 정보보호/개인정보보호 인증체계 (ISMS-P, ISO27000,27001 인증 등)대응 경험 6. 해외출장 가능자(해외법인과 메일, 커뮤니케이션 소통 원할 등)

우대사항

1. AWS 관련 자격증 소지자 2. 스크립트(Python, Bash 쉘 등) 활용 가능자(다양한 업무자동화 경험) 3. 글로벌 해외법인 인프라/보안 구축/운영 경험 4. 보안 컴플라이언스를 고려한 AWS 인프라 아키텍처 설계 경험 5. 온프레스미 -＞ 클라우드 이관 프로젝트 경험 6. Cloudflare, CATO 등 SASE 플랫폼과 ZTNA 구축 및 적용의 경험과 이해

혜택 및 복지

1) 인재를 위한 확실한 보상! • 입사시 상호간의 충분한 처우협의 • 연말 성과에 따른 성과 인센티브 제공 • 자기계발을 위한 연 100만원 복지 포인트 지급 2) 최고의 효율을 낼 수 있는 업무 환경 제공 • 업무효율화를 위한 업무장비 지원 (노트북, 모니터 등) • 시차 근무제 운영 (9-6/ 10-7 선택, 수습3개월 이후 적용) • 유연한 연차 사용(반반차, 반차, 연차) • 미사용 연차 수당 지급 • 1호선, 4호선, 경의중앙선 모두 사용이 가능한 사무실 위치 • 영유아 워킹맘 1시간 단축 근무 3) 선물과 같은 복지! • 리프레시를 위한 휴가(연중 최장 4일 연차 사용 가능, 여름 휴가비 지급) • 명절에는 명절 선물 지급 • 생일에는 선물 지급 • 맛있는 간식과 커피 무한 제공 • 입사 시 스타벅스 커피 쿠폰+ 자사제품 웰컴키트 선물 • 어린이날 어린이 가정 10만원 상당 선물 • 빌라쥬 드 아난티 예약 혜택 4) 자유로운 소통 문화는 성장하는 조직의 기본이라고 생각해요! • 직급 불문, 자유롭게 아이디어와 기획을 공유 • 임원진과 발전을 위한 소통의 창구 운영 • 컬쳐데이를 통해 타부서 팀원들과도 친목 도모 5) 근속자을 응원합니다! • 근속 만 1년: 응원포상금 30만원 • 근속 만 4년: 국내 여행비 최대 100만원 지원, 유급휴가 3일 • 근속 만 6년: 아시아 국가 여행비 최대 200만원 지원, 유급휴가 5일 • 근속 만 8년: 미국 여행비 최대 500만원 지원, 유급휴가 7일 • 근속 만 10년: 유럽 여행비 최대 700만원 지원, 유급휴가 10일 6) 기쁜일, 슬픈일은 회사와 함께 각종 경조사 발생 시 경조사비 지원 마지막으로 최고의 복지는 함께 성장하는 구성원입니다! 우리는 어제보다 오늘 더 혁신하고 매일 즐겁게 일하고 있습니다. 파메어스와 함께 성장할 좋은 팀원들을 기다리고 있습니다. 각종 혜택과 복지는 파메어스의 성장과 함께 지속적으로 업그레이드 될 예정입니다.