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[비즈니스 그룹] 그로스실 리드
공고 요약
담당업무
그로스실 산하 Enterprise, SMB, Customer Success, Inbound, Sales Ops 5개 파트 총괄
파트별 목표와 실행 방향 정렬
연간 매출 목표 설계 및 목표 달성 과정 리딩
분기 단위 세일즈 전략 점검 및 파트 간 우선순위 조율
자격요건
B2B SaaS 또는 엔터프라이즈 소프트웨어 세일즈 리더십 경험
실 단위 이상의 세일즈 조직을 6개월 이상 리딩하며 조직 목표와 성과를 책임진 경험
대기업 대상 다년 계약 클로징 경험
온프레미스 또는 SI형 딜의 긴 사이클을 처음부터 끝까지 관리한 경험
SaaS 표준 세일즈 사이클만 경험한 경우에는 적합하지 않음
직접 딜에 참여하기보다 조직 관리에 가까운 업무 스타일인 경우에는 적합하지 않음
6개월 이상 이어지는 딜 사이클을 끝까지 수행한 경험이 없는 경우에는 적합하지 않음
우대사항
IP, 특허, 리걸테크, 인프라 SaaS 중 한 가지 이상 도메인의 세일즈 경험
국내 대기업 IP 조직 또는 IT 조직 네트워크 보유
전형절차
서류 전형
1차 직무역량 인터뷰
2차 컬처핏 인터뷰
처우 협의
최종 입사
채용 절차는 필요에 따라 추가 또는 생략 가능
복리후생
부득이한 야근 시 석식 및 야간 교통비 지원
업무환경 개선을 위한 데스크테리어 구매 지원
AI 및 자동화 툴 지원
직무 교육비 및 도서 구입비 지원
온보딩 프로그램 운영
사내 교육 및 특허 전문가 멘토링
팀 활동비 및 리더소통비 지원
3·5·7년 장기근속 시 유급 휴가 및 휴가비 지급
생일 반차 지급
격년 건강검진 및 반차 지원
명절 선물 및 경조금·경조 휴가 지원
추천자와 입사자 인센티브 지급
근무환경
코어타임 10~17시 외 자율 출퇴근
월 4회 이상 필요에 따른 출근 시간 조정 가능
스낵바, 커피머신, 제빙기, Recharging Zone 운영
자율 복장 문화
SMART GIVER, PROBLEM SOLVER, CHANGE MAKER 가치 실천
마감기한
2026년 9월 30일 23:59까지
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