[채널톡] Growth Marketer

담당업무

• 고객 인터뷰, 세일즈·CS 피드백, 행동 데이터 기반 ICP 및 메시지 가설 업데이트

• 채널·크리에이티브·랜딩에 고객 인사이트 반영

• 월·분기 리드 목표 분해 및 리드젠 하방 방어 계획 설계·실행

• 채널별·캠페인별 리드 단가와 품질 추적 및 자원 배분 최적화

• Google, Meta, Naver, LinkedIn 등 페이드미디어 전략 수립·집행·최적화

• 타겟팅·크리에이티브·랜딩 A/B 테스트 설계

• ROAS·CAC·Free-to-Paid 전환 기준의 채널 믹스 조정

• GA4, Salesforce, Hex를 활용한 퍼널 리포팅 및 어트리뷰션 체계 운영

• 캠페인·리드 관리 워크플로우 설계

• 세일즈·CSM·콘텐츠·브랜드·PMM과 풀퍼널 캠페인 공동 기획

자격요건

• 그로스·퍼포먼스 마케팅 실무 경험

• Google, Meta, Naver 등 주요 페이드미디어 채널 직접 운영 경험

• 월 집행 규모와 최적화 사례를 설명할 수 있는 역량

• 고객 인터뷰, 사용자 조사, 세일즈 콜 섀도잉을 통한 마케팅 가설 수립·검증 경험

• GA4, Amplitude, Hex 등 분석 도구 활용 경험

• SQL 기본기

• 마케팅에 AI를 접목한 실험 경험

• 가설 수립·실험·학습을 빠르게 반복한 경험

우대사항

• Salesforce 등 CRM 연동 리드 관리·어트리뷰션 운영 경험

• MQL, SQL, CAC, LTV, Free-to-Paid 등 SaaS 비즈니스 지식

• ICP 재정의 및 포지셔닝 실험을 통한 전략 전환 주도 경험

• 콘텐츠·브랜드 팀과 풀퍼널 캠페인을 만든 경험

• 세일즈 팀과 공동 목표 아래 협업한 경험

근무환경

• AI 프로덕트를 그로스 관점에서 다루는 경험

• 채널 단위가 아닌 인지부터 MQL·파이프라인까지 전체 퍼널 오너로 업무

• 고객 인터뷰와 세일즈 콜 섀도잉을 통한 가설 검증

• 세일즈·CSM·프로덕트 팀과의 상시 피드백 루프

• 완벽한 기획서보다 빠른 실험과 학습을 우선하는 업무 방식

• 주도적으로 KPI 이상 목표를 제안하는 문화

전형절차

1. 서류전형

2. 1차 면접

3. 2차 면접

4. 3차 면접

5. 최종합격

추가 안내

• 경우에 따라 1~2회의 추가 인터뷰 진행

• 서류를 통한 고객·데이터·실행 관점 확인

• 1차 면접에서 실무 역량 확인

• 2차 면접에서 전략적 주도성과 크로스펑셔널 협업 경험 확인

• 3차 면접에서 채널팀 문화 적합성 확인

마감기한

2026년 10월 9일 23:59까지