Culture Manager

소개

Connect Brands to their true Value 발렌라이프는 브랜드가 성장하는 모든 여정에 함께합니다. 우리는 BRAND BUILDER입니다. 우리를 만난 브랜드가 성장을 만들 수 있는 전략을 설계하고, 함께 실행하며 지속적으로 성장하도록 지원합니다. 브랜드 성장 여정의 '중심'에서, 상위 1%의 경험을 함께할 수 있습니다. • 발렌라이프 아웃스탠딩 소개 기사 https://outstanding.kr/valen20240130 • 발렌라이프 공식 웹사이트 www.valen-life.com • 발렌라이프 보도 기사 https://www.joongang.co.kr/amparticle/25223621 [People Team 소개] 조직과 사람 사이의 모든 관계와 문제를 정의하고 해결합니다. 컨설턴트 사고방식으로 발산하고, 담당자의 관점으로 수렴합니다. 그렇게 우리는 '지속가능한 HR'을 설계하고 '설레는 조직'을 만듭니다. [People Team Leader] 연봉 1.5억 CHRO를 거절하고 발렌라이프를 선택한 삼성 및 HR컨설턴트 출신의 팀 리더가, 여러분의 커리어를 0 to 100으로 만들어드립니다. 제가 가진 경험과 인사이트를 전부 드리겠습니다.

주요업무

Talent Development part 의 26년 목표와 방향성을 공유합니다. 주요 업무에 대해 리더의 전략과 함께 긴밀하게 실행하며 성장합니다. [조직문화] 1. 발렌라이프 브랜드 리뉴얼 2. 조직문화 진단 설계 및 서베이 운영 (정기 서베이 및 펄스 서베이) 3. 타운홀 미팅 운영 4. 조직문화 활성화 행사 기획 및 운영 5. 온라인 소통채널 운영 6. 오프라인 간담회 기획 및 운영 [총무] 1. 자산관리 2. 경조사 지원 (경조금, 경조물품, 화환 등) 3. 근무환경 개선 기획 및 운영 4. 정기 구독 결제 관리 5. 경영진 출장 지원

자격요건

• HR전문가로 성장하고 싶으세요? • 구성원 생애주기의 관점에서 조직문화를 설계해 보고 싶으세요? • 동료들과 소통하는 것이 즐거우세요? • 기다리겠습니다. 자신있게 지원해주세요! 그리고 함께 하겠습니다. # 발렌라이프 People Team에는 아래와 같은 사람들이 왔으면 좋겠어요. 아래와 같은 사람들만 뭉쳐있거든요! 1. 존중하고 표현할 줄 아는 사람 • 존중과 표현을 기반으로 투명하고 공정한 조직를 만들어갑니다. 2. 문제를 발견하고 정의할 줄 아는 사람 • 문제를 발견하면 공유하고, 함께 정의합니다. 그리고 함께 해결하는 것을 지향합니다. 3. 주체적으로 몰입하는 사람 • 현재에 안주하지 않고, 학습하고 공유하는 것을 잘 합니다. 4. 성취욕구가 있는 사람 • 그렇게 지속가능한 성장을 위해 포기하지 않을 때, 우리는 함께 성취합니다.

우대사항

HR전문가로 성장하고 싶은 사람에게는 최적의 환경입니다 • 비즈니스 성장과 밀접하게 연결된 조직문화 전략 수립 및 실행 경험을 쌓을 수 있어요. • 데이터 기반의 조직문화 진단 경험을 쌓을 수 있어요. • 행사 운영 부서가 아니라, 집단적 노사관계관리 측면의 인사이트를 쌓을 수 있어요. • 조직 생애주기의 관점에서 조직문화와 근무환경을 연계하며, 커리어를 확장 할 수 있어요. • 팀과 조직이 성장하는 과정을 가장 가까이에서 관찰하고 기여할 수 있어요.

혜택 및 복지

• 업무용 최신 장비 지원 (Macbook or LG그램) • 도서구입비 무제한 지원 • 휴가 자유롭게 사용 가능 • 야근시 저녁식사 제공 • 자율 출퇴근제ㅣ오전 8시 -10시 출근ㅣ오후 5시 - 7시 퇴근