채용 담당자(Recruiter) 경력 채용

담당업무

• 국내외 핵심 경력 및 임원 채용 Full-Cycle 운영과 영입

• Direct Sourcing 기반 핵심인재 발굴 및 영입 전략 수립

• 해외 Business Area 채용 전반 및 글로벌 채용 업무 지원

• 온·오프라인 영입 채널 발굴 및 소싱 채널 확대

• 유관부서 및 해외 권역과 협업해 영입 전략 수립 및 실행

• Talent Pool Sourcing 및 Networking을 통한 단·장기 Talent Pipeline 구축

• 채용 경쟁력 강화를 위한 채용 브랜딩 전략 기획 및 실행 지원

지원자격

• 인사 및 채용 경험

• 국내외 경력·핵심인재 채용 Full-Cycle 직접 경험

• 비즈니스 수준 이상의 영어 커뮤니케이션 역량

• Direct Sourcing을 통한 인재 영입 성과

• LinkedIn, 리멤버, 원티드 등 국내외 채용 플랫폼을 활용한 소싱 및 파이프라인 관리 경험

• 후보자 및 현업과의 효과적인 커뮤니케이션, 채용 과정에서의 협상 및 조율 역량

우대사항

• 대기업 또는 글로벌 기업 In-house Recruiter 경험

• CPG/FMCG/F&B 산업 이해도

• 임원급 또는 핵심인재 채용 경험

• Talent Pipeline 구축을 위한 대내외 Networking 역량

• HR Data 기반 채용 경험

• 긍정적인 마인드와 원활한 협업 능력

보상

급여 회사 내규에 따름

지원방법

당사 채용 홈페이지 지원

마감기한

2026년 10월 25일 23:59까지